// OYUNCU PROFİLİ · 2026-07-28 14:18:03Z

swindler0169

Staff Sergeant II · Lv.8 · Lv.8
Son görülme: 2026-07-27 19:55:31ZKİMLİK: 76561…377Katıldı: 2026-06-14 21:10:47ZSteam →
Sezon 1: Cephe Hattı · Tier 2
Staff Sergeant II · Lv.8
8Seviye
2.25K/D
75.0%Kazanma
16Maç
13h 33mSüre
5.400Skor
10.700 / 13.700 CP EXP · Seviye 9'e 3.000
İstatistikler
Öldürme
108
Ölüm
48
K/D
2.25
KPM
0.13kill/dk
Canlandırma
0
Canlandırıldın
9
Kazanma oranı
75.0%12 galibiyet
Skor
5.400
Bıçak
0
Liderlik
8CMD+SL
Takım öldürme
3
Yaralama
124
Maç analizi
%25
Galibiyet
5 Galibiyet 15 Mağlubiyet 20 maçlık örneklem
Son form (yeni → eski)
MMMMMMMGMGGM
Haritalar
Unknown5 · %25
Goose Bay RAAS v12 · %10
Tallil Outskirts RAAS v12 · %10
Tallil Outskirts RAAS v22 · %10
Lashkar RAAS v11 · %5
Fraksiyonlar
United States Army4 · %20
United States Marine Corps3 · %15
Irregular Militia Forces2 · %10
Russian Airborne Forces1 · %5
Middle Eastern Alliance1 · %5
Trendler
K/D trendi güncel 0.00
Galibiyet oranı %25
Son maçlar
HaritaModFraksiyonSonuçKÖK/DSkorXP
Goose Bay RAAS v1 RAAS Russian Airborne Forces MAĞLUBİYET 0 0 0.00 0 +100
Tallil Outskirts RAAS v1 RAAS United States Marine Corps MAĞLUBİYET 0 2 0.00 0 +100
Tallil Outskirts RAAS v1 RAAS United States Marine Corps MAĞLUBİYET 0 2 0.00 0 +100
Lashkar RAAS v1 RAAS Middle Eastern Alliance MAĞLUBİYET 0 0 0.00 0 +100
Goose Bay RAAS v1 RAAS Canadian Armed Forces MAĞLUBİYET 9 1 9.00 0 +235
Tallil Outskirts RAAS v2 RAAS United States Army MAĞLUBİYET 11 1 11.00 0 +265
Harju RAAS v1 RAAS Russian Ground Forces MAĞLUBİYET 2 2 1.00 0 +130
Al Basrah Invasion v3 Invasion Australian Defence Force GALİBİYET 3 2 1.50 0 +545
Unknown Unknown — MAĞLUBİYET 0 1 0.00 0 +100
Sanxian RAAS v1 RAAS United States Marine Corps GALİBİYET 0 1 0.00 0 +500
Mutaha RAAS v1 RAAS United States Army GALİBİYET 0 2 0.00 0 +500
Unknown Unknown — MAĞLUBİYET 4 3 1.33 0 +160
Unknown Unknown — MAĞLUBİYET 0 0 0.00 0 +100
Mestia RAAS v1 RAAS Irregular Militia Forces MAĞLUBİYET 0 0 0.00 0 +100
Kokan RAAS v1 RAAS United States Army GALİBİYET 1 2 0.50 0 +515
← Liderliğe dön